Unzufriedenheit im Job ansprechen
Es ist im Büro wie im Privatleben, über Probleme reden hilft. Falls ein Kollege oder Vorgesetzter Auslöser der Unzufriedenheit ist, sollte man ein Vier-Augen-Gespräch anfragen und keine Hierarchieebene überspringen. Auch der Austausch mit vertrauten Kollegen kann Ideen zur Lösung von Problemen bringen. Pauschale Vorwürfe sind nicht zielführend, besser konkrete Dinge ansprechen und Lösungen anbieten. Zeit