Wenn es heiß wird im Büro
Dann haben Arbeitnehmer kein Recht auf Hitzefrei, selbst wenn die Temperaturen auf über 35 Grad ansteigen. Der Arbeitgeber muss dann allerdings für geeigneten Schutz sorgen. Und ist es auch noch so heiß, für Shorts und Flipflops im Büro ist das kein Argument. Liegt ein Dresscode vor, droht sogar eine Abmahnung. Selbst wer einen Ventilator aufstellen möchte, muss den Chef um Erlaubnis fragen. Spiegel