Die richtige Antwort auf: Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?
Die Frage nach der Fünf-Jahres-Perspektive zählt zu den Klassikern von Bewerbungsgesprächen. Was dann? Ehrlich sein oder etwas erfinden? Die gute Nachricht: Eine konkrete Antwort erwartet kein Personaler. Gleichwohl sollte die Frage Bewerber nicht sprachlos machen. Denn an der Antwort erkennen Profis, ob Bewerber über den Tellerrand schauen und sich über die eigene Zukunft und Entwicklung Gedanken machen. Welt